Правительство пересмотрело свои прогнозы по экономическому и социальному развитию страны в наступающем году. В частности, снижен рост ВВП, динамика внешней торговли и, главное, рост зарплат украинцев.
Теперь оптимисты в правительстве рекомендуют расчеты уменьшить до 3 130 грн. (с 3 175 грн.) средней зарплаты за год. А пессимисты пересмотрели свой прогноз с 3 127 грн. на 3,016 грн.
Интересно, что еще за несколько месяцев до "пересмотра" премьер-министр Николай Азаров обещал стране "ускоренный рост зарплат в 2012 году". Вторил главе правительства и Президент Виктор Янукович, обещая "прекрасную динамику в росте зарплат".
По итогам октября (это последние данные Госстата) в Украине средний уровень заработной платы уменьшился по сравнению с сентябрем на 0,3% и составил 2 729 грн. А это, только на 108 грн. больше, чем было зафиксировано в конце декабря 2010 года.
Эксперты прогнозируют, что существенного повышения заработной платы в коммерческом секторе в 2012 году не произойдет.
По словам Генерального директора рекрутинговой компании "Форсаж" Елены Грищук, сегодня коммерческий сектор замер в ожидании развития экономической ситуации в стране. "Не думаю, что в свете всего происходящего в Украине в 2012 году стоит ожидать резкого повышения заработных плат в коммерческих структурах. Возможно, будет какая-то индексация зарплат – на уровне 3-5%, причем произойдет она не в начале года, а только после того, как работодатели подведут финансовые итоги года – с марта-апреля", - говорит эксперт.
По ее словам, исключения в плане роста зарплат могут составлять какие-то редкие специалисты, в которых будут нуждаться работодатели и высокоэффективные топ-менеджеры, которых будут перекупать. "Вообще же, работодатели сейчас не настроены на то, чтобы платить своим сотрудникам больше, чем платят уже. Массового повышения и роста не прогнозируется – уровень заработных плат, с большой долей вероятности в следующем году для большинства сотрудников останется на уровне 2011 года", - отмечает Грищук.
В свою очередь Генеральный директор Dopomoga Ukraine Екатерина Скибская отмечает негативное влияния на отечественный рынок труда внешних факторов. "Печальные сценарии, которые уже сейчас появляются в западной прессе, озаглавленные тысячными сокращениями персонала, вполне вероятно могут разыграться и в нашей стране. Увольнения в банковской сфере, сфере страхования и в финструктурах – это безработные сотрудники корпоративных, инвестиционных и других специализированных подразделений. Грядущие изменения не пожалеют квалифицированных офисных сотрудников и управленцев среднего звена, поэтому говорить о повышении зарплаты для них на данный момент не приходится", - говорит Скибская.
"Правительство либо перестраховалось, либо это на самом деле реальные цифры. Будут ли они еще хуже – пока неизвестно… Уменьшение средней заработной платы вызовет, в том числе, и уменьшение потребительской корзины. А она, естественно, растет сегодня на фоне растущей инфляции. И вполне может получиться так, что все люди, получающие небольшую либо даже среднюю заработную плату – станут еще беднее. И это, в свою очередь, может вызвать социальную напряженность. Ведь у людей просто может не остаться денег на еду", - рассказал старший партнер GP Group (HR-аутсорсинговое агентство) Алексей Зволинский.
Как сообщал MIGnews.com.ua, в октябре средняя заработная плата понизилась по сравнению с сентябрем на 0,3%, или на 8 гривен. Самый высокий уровень зарплат зарегистрирован в Киеве, где средняя зарплата составила 4 128 грн., самый низкий - в Тернопольской области, где средняя зарплата составила 1 953 грн.
По материалам Комментариев